渭南市领导干部带头招商引资考核办法

第一条 为充分发挥领导干部在招商引资工作中的号召力和推动力，在更高层次、更宽领域、更大空间开展招商工作，形成领导干部带头招商引资的工作机制，结合工作实际，制定本办法。

第二条本办法考核对象为：各县（市、区）党政主要领导；渭南高新区、经开区、卤阳湖、华山景区党政主要领导；市级各部门、市政府驻外办事机构及市属各投资公司主要领导。

第三条考核目标任务

1.白水县、潼关县、卤阳湖和华山景区党政主要领导每年各引进投资额8亿元以上的产业项目1个，年到位资金超过项目投资额的20%。其他县（市、区）及渭南高新区、经开区党政主要领导每年各引进投资额12亿元以上的产业项目1个，年到位资金超过项目投资额的20%。

2.招商引资责任单位到位资金以市考核办下达给该部门的年度目标任务为准，非责任单位根据其提供信息、提供环境保障、服务项目建设所做的工作进行综合评价。

3.市政府各驻外机构、市属投资公司主要领导要充分利用平台优势，每年引进投资额2亿元以上项目1个，年到位资金超过项目投资额的30%。

4.各县（市、区）党政领导班子其他成员和县级人大、政协领导班子的目标任务由各单位自行确定，参照本办法考核一并执行。

第四条考核结果认定

以项目签约为依据，以项目正式开工、资金到位为标准，对领导干部带头招商工作进行考核。

1.签约项目认定：以签订的正式合同文本为依据。

2.开工项目认定：对自建厂房的项目，以项目主体生产经营用房动工建设为依据；对采用租赁厂房的项目，以装修和设备安装为依据。

3.到位资金认定：提供和项目形象进度相一致的到位资金证明材料；项目所在地招商部门签字盖章的确认函。到位资金的认定以项目建设周期为终结点，原则上3亿元以下项目建设周期不超过1年；3-5亿元项目建设周期不超过2年；5-10亿元项目建设周期不超过3年；10亿元以上项目建设周期不超过4年。因特殊原因，超过上述建设周期的项目，由被考核单位和个人提出申请，可适当延长。在延长建设期内完工并投产经营的，引进资金按照实际到位额计算。

第五条领导干部带头招商引资工作实行季报送、半年督查、年终考核。

1.领导干部带头招商引资工作情况由各县（市、区）各单位于每季度最后一个月25日前报市外经局。

2.每年12月25日前，由市外经局提出全市领导干部招商引资工作考核意见，经市招商引资联席会议研究确认后报市委、市政府审定。各县（市、区）和各有关部门领导招商引资工作实绩按一定分值纳入所在单位年度目标责任考核。

第六条考核奖惩

招商引资考核奖惩工作由市招商引资联席会议牵头负责。市外经局具体组织实施。

1.对领导干部带头招商引资工作任务完成好的单位，每年由市外经局按照招商完成情况对县（市、区）、部门进行排序，并经市招商引资联席会议确认，对排名靠前的县（市、区）、市级部门（非招商引资责任单位根据工作实际确定1-2名）、驻外办事机构、市属投资公司给予表彰奖励。

2.对招商引资任务完成好、成绩突出的领导干部给予表彰奖励；对没有完成年度目标任务的县（市、区）和部门领导干部进行通报批评；对连续2年未完成目标任务的组织诫勉谈话；对连续3年未完成目标任务的，要依规依纪适时调整工作岗位。

第七条各级领导干部要带头引进投资额度大、带动能力强、科技含量高、符合我市产业发展方向的优质项目，禁止引进高污染、高耗能、技术落后、产能过剩、破坏生态环境的项目。要严把合同签约关，按照招商部门提供的格式合同文本签订合同，不在谈判、签约过程中作出法律政策不允许的承诺和约定，合同经同级法制部门审核后再正式签订。

第八条市直部门领导干部外出招商引资工作所需宣传资料、投资指南、合同文本格式等由市外经局提供；项目册、产业政策和相关规划由市发改委提供。

第九条各级各部门对引进的重大项目，应成立项目推进工作领导小组，定领导、定项目、定工作责任、定完成时限，负责项目引进、落户、建设等各个环节的协调推进工作，确保项目进展顺利，早日投产达效。

第十条本办法由市外经局负责解释，自发布之日起实施，与本办法内容不一致的，以本办法为准。

澄城招商

cczs